Gedeelde taal
Het team begrijpt wat AI nu kan, waar het misgaat en hoe je toepassingen duidelijk bespreekt.
Voor bedrijven en teams
Train je team rond het werk dat je echt wilt verbeteren
Een in-company traject gebruikt jullie processen, rollen en bedrijfscontext. Medewerkers leren AI inzetten terwijl ze werken aan toepassingen waar de organisatie na de training mee verder kan.
Inzetbaar binnen verschillende afdelingen
We passen inhoud en niveau aan de deelnemers en de beslissingen aan die de organisatie moet nemen.
- Managementteams die AI-prioriteiten bepalen
- Operationele teams die terugkerend werk willen verminderen
- Sales-, marketing-, recruitment- en supportteams
- Product- en developmentteams die AI-diensten bouwen
Wat de organisatie eraan overhoudt
Het traject versterkt individuele vaardigheden én het vermogen van de organisatie om ideeën beheerst in gebruik te nemen.
Geprioriteerde toepassingen
Een shortlist gekoppeld aan procespijn, beschikbare data, eigenaarschap en verwachte waarde.
Prototype en vervolgstappen
Eén of meer kleine oplossingen plus besluiten over validatie, implementatie en adoptie.
Programma
Training die aansluit op implementatie
Een traject kan draaien om brede AI-basiskennis, één afdelingsproces of een intensieve bouwsprint.
1
AI-basis voor het team
Creëer een gedeeld begrip zonder de dag te veranderen in een technische hoorcollege.
- Modellen en mogelijkheden
- Prompting en context
- Beperkingen en verantwoord gebruik
2
Kansen onderzoeken
Vind waar AI werk kan verlichten zonder een onbeheersbaar proces te maken.
- Proces in kaart brengen
- Waarde en haalbaarheid
- Data en eigenaarschap
3
Bouwsprint met het team
Bouw en test een realistische workflow met de mensen die het werk kennen.
- Prototype
- Testsituaties
- Menselijke controle en uitzonderingen
4
Adoptie en afspraken
Vertaal de sessie naar heldere werkafspraken en een haalbare vervolgstap.
- Gebruiksrichtlijnen
- Eigenaars en ondersteuning
- Roadmap en succesmetingen
Een traject rond jullie team
We spreken eerst het gewenste resultaat af en kiezen daarna duur, groepsopzet en voorbereiding.
- Vorm
- Workshop, bouwdag of traject met meerdere sessies
- Locatie
- Op locatie, Haarlem, Barcelona of hybride
- Inhoud
- Aangepast aan rollen en eigen bedrijfsprocessen
- Vervolg
- Optionele implementatie en office hours
Een training werkt pas als het team verder kan
Een goede sessie laat eigenaars, besluiten en een haalbare volgende stap achter. We voorkomen losse demo's die niemand kan beheren zodra de trainer vertrekt.
- 01
Intake
Bepaal doelgroep, bedrijfsdoelen, beschikbare data en één of twee haalbare processen.
- 02
Uitvoering
Combineer korte uitleg met begeleide oefeningen, bouwsessies en besluiten in de eigen context.
- 03
Overdracht
Leg resultaten, eigenaars, risico's en de volgende implementatie- of leerstappen vast.
Veelgestelde vragen
Kan het traject op één afdeling worden afgestemd?
Ja. Training per afdeling werkt vaak beter, omdat voorbeelden, systemen en gewenste uitkomsten direct herkenbaar zijn.
Kunnen AI-governance en AVG onderdeel zijn?
Ja. We kunnen gegevensgebruik, toolkeuze, menselijke controle en interne werkafspraken behandelen. Formeel juridisch advies valt buiten de training.
Kan AI JOB TEAM de prototypes daarna implementeren?
Ja. Implementatie kunnen we apart afbakenen nadat het team de toepassing heeft gevalideerd en afspraken heeft gemaakt over controles en koppelingen.
Aanmelden
Ontwerp een AI-traject rond je team
Deel de grootte van het team, de rollen en de processen die je wilt verbeteren. We stellen een vorm voor met een helder resultaat en goede voorbereiding.